2022-03-28
企業(yè)股權(quán)的政府控制決定了我國(guó)企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu)特點(diǎn),為股權(quán)高度集中且國(guó)有股一股獨(dú)大的結(jié)構(gòu),從上市公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)比例來(lái)看,絕大部分的企業(yè)都由政府為控制人,并且持股比例...
2022-03-25
裂變創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)營(yíng)稱許多企業(yè)在裂變創(chuàng)業(yè)興起之初都認(rèn)為這種模式，就是在企業(yè)內(nèi)部策劃一些好的項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)施的過程。但實(shí)際上裂變創(chuàng)業(yè)是以項(xiàng)目的策劃為基本，旨在打造一個(gè)較為完...
2022-03-24
對(duì)地方企業(yè)應(yīng)以間接資助為主要資助方式,并適當(dāng)降低直接資助的力度。地方企業(yè)多數(shù)集中在競(jìng)爭(zhēng)性行業(yè),基礎(chǔ)性的創(chuàng)新活動(dòng)少,而應(yīng)用型的創(chuàng)新較多,對(duì)于這一類型的創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)化的...
2022-03-23
內(nèi)部創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目是現(xiàn)在許多大型企業(yè)開始實(shí)行的一種企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略，大企業(yè)中人才濟(jì)濟(jì)不少員工或多或少都有不錯(cuò)的創(chuàng)業(yè)提議，此時(shí)企業(yè)若是將讓此類員工離開或許也是一種損失。而直...
2022-03-22
隨著年復(fù)一年的就業(yè)困難季出現(xiàn)，再加上疫情的影響，整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展并不是特別理想，很多畢業(yè)的大學(xué)生或者失業(yè)的人無(wú)法找到好的工作就會(huì)選擇去創(chuàng)業(yè)，但是他們對(duì)于創(chuàng)業(yè)的了解并...
2022-03-21
為了跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，企業(yè)在管理層面上的一些傳統(tǒng)觀點(diǎn)必須要隨之改變。而企業(yè)組織創(chuàng)新作為企業(yè)管理中一個(gè)非常重要的方面，必須要引起我們更多的關(guān)注。但是仍然有很多人...